2018년 하반기 한국정보화진흥원 채용공고
ICT로 우리사회의 현안을 해결하고 국가미래를 열어가는 세계 최고의 ICT 전문기관 한국정보화진흥원에서는 4차 산업혁명 시대를 선도하여 지능정보사회를 건설할 참신하고 역량 있는 우수한 인재를 다음과 같이 모집합니다.
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1. 모집 분야 및 인원
※ 모집분야별 수행직무 및 자격요건에 차이가 있으니 반드시 확인 후 지원바랍니다.
※ 지원분야는 1개 분야만 선택이 가능합니다. (중복지원 불가)
채용분야 | 직무(또는 예정업무) | 채용인원(근무지) | 비고 | ||
Ⅰ. 정규직 | Ⅰ- ① 사업관리(대구) | - 사업관리 - 희망부서 3순위까지 명시 (대상부서 : 디지털문화본부, 공공데이터혁신본부, 전자정부본부) | 4명(대구본원) | 직무기술서(1-1) | |
Ⅰ- ② 사업관리(제주) | - 국제개발협력사업 기획·운영 - 글로벌협력단 근무 | 1명(제주청사) | 직무기술서(1-3) | ||
Ⅱ. 무기계약직 (사업관리) | Ⅱ- ① 통신인프라 | - 유무선 통신인프라 구축운영 및 품질평가 - 기술지원본부 근무 | 7명(대구본원) | 직무기술서(1-2) | |
Ⅱ- ② 데이터 | - 데이터 분석 및 운영 - 지능데이터단 근무 | 2명(대구본원) | 직무기술서(1-7) | ||
Ⅱ- ③ 국제개발협력 | - 국제개발협력사업 기획,운영 - 글로벌협력단 근무 | 2명(제주청사) | 직무기술서(1-3) | ||
Ⅱ- ④ 글로벌인재 | - 글로벌 ICT 교육과정 기획, 운영 - 글로벌협력단 근무 | 1명(제주청사) | 직무기술서(1-5) | ||
Ⅱ- ⑤ 정보기술(경력) | - 사업관리(SW개발, 시스템구축 및 정보화전략 계획수립 사업관리 경력 3년이상) - 전자정부본부 근무 | 1명(대구본원) | 직무기술서(1-1) | ||
Ⅱ- ⑥ 클라우드(경력) | - 사업관리(클라우드 관련 경력 2년 이상) - 기술지원본부 근무 | 2명(대구본원) | 직무기술서(1-1) | ||
Ⅱ- ⑦ 데이터(경력) | - 사업관리(데이터 관련 경력 2년 이상) - 지능데이터단 근무 | 4명(대구본원) | 직무기술서(1-7) | ||
Ⅱ- ⑧ 법제도(경력) | - 법률 검토 및 해석, 관련 제도 모니터링 - 공공데이터혁신본부 또는 지능데이터단 근무 | 2명(대구본원) | 직무기술서(1-4) | ||
Ⅲ. 무기계약직(상담) | Ⅲ- ① 상담직(경북) | - 인터넷중독상담업무 | 1명(경북센터) | 직무기술서(1-6) | |
Ⅲ- ② 상담직(울산) | - 인터넷중독상담업무 | 1명(울산센터) | |||
Ⅲ- ③ 상담직(제주) | - 인터넷중독상담업무 | 1명(제주센터) | |||
Ⅳ. 육아휴직 대체 계약직 | Ⅳ- ① 사업관리(대구) | - 사업관리 - 희망부서 3순위까지 명시 (대상부서 : 정책본부, 디지털문화본부, 공공데이터혁신본부) | 4명(대구본원) | 직무기술서(1-1) | |
Ⅳ- ② 사업관리(제주) | - 사업관리 - 글로벌협력단 근무 | 1명(제주청사) | |||
Ⅳ- ③ 상담직(대구) | - 인터넷중독상담업무 | 1명(대구센터) | 직무기술서(1-6) | ||
Ⅴ. 보훈특별고용 (무기계약직) | Ⅴ- ① 사업관리(보훈) | - 사업관리 - 희망부서 3순위까지 명시 (대상부서 : 정책본부, 공공데이터혁신본부, 전자정부본부, 기술지원본부, 지능데이터단) | 6명(대구본원) | 직무기술서(1-1) | |
합계 |
| 41명 |
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※ 정규직, 계약직 간 급여 및 복지의 차이가 없습니다. (상담직 별도)
※ 임용예정자의 업무는 최종 합격 후 채용분야 내의 직무(또는 예정 업무) 중 확정될 예정입니다.
※ 한국정보화진흥원 주요 사업은 홈페이지(www.nia.or.kr)를 참고하시기 바랍니다.
2. 자격요건
구분 | 내용 | 비고 | |||
공통요건 | - 블라인드 채용에 따른 학력, 전공, 성별, 어학성적 등 제한없음 (지원분야별 조건 상이) - 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 채용 즉시 근무가 가능한 자(입사유예 불가) - 한국정보화진흥원 인사규정 제6조(결격사유)에 해당하지 않는 자
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| |||
채 용 분 야 별 요 건 | Ⅱ- ① 통신인프라 | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련 분야* 학사학위 이상을 취득한 자 2) 관련 분야* 전문학사학위 취득 후 정보통신 관련 실무경력**이 2년 이상인자 3) 정보통신 관련 실무경력**이 4년 이상인 자 * "관련 분야"란 정보통신학, 정보통신공학, 컴퓨터공학, 컴퓨터과학, 전자전기컴퓨터학, 전산학 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "정보통신 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 유무선 네트워크 구축 기획 및 전략 수립, 유무선 네트워크 설계, 유무선 네트워크 서비스 운용 및 관리 등의 업무를 상근으로 수행한 경우 | |||
| Ⅱ- ② 데이터 | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련분야* 학사학위 이상을 취득한 자 2) 관련분야* 전문학사학위 취득 후 데이터 관련 실무경력**이 2년 이상인 자 3) 데이터 관련 실무 경력**이 4년 이상인 자 * "관련 분야"란 컴퓨터공학, 통계학, 산업공학, 경영학, 경제학, 수학, 경영정보학, 어문계열 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "데이터 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 데이터 관련 사업 기획, 구축, 운영 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
| Ⅱ- ④ 글로벌인재 | - 한국국적이 없는 외국인의 경우, 거주(F-2), 재외동포(F-4), 특정활동(E-7) 등 취업비자발급 가능한 자 | ||||
| Ⅱ- ⑤ 정보기술(경력) | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련 분야* 석사학위 이상을 취득 후 SW개발, 시스템구축 및 정보화전략계획수립 등 정보기술 사업관련 실무경력**이 1년 이상인 자 2) 관련 분야* 학사학위 취득 후 SW개발, 시스템구축 및 정보화전략계획수립 등 정보기술 사업관련 실무 경력**이 3년 이상인 자 * "관련 분야"란 컴퓨터공학, 컴퓨터 과학, 전자전기컴퓨터학, 전산학 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "정보기술 사업관리 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 SW개발, 시스템구축 및 정보화전략계획수립사업을 추진하기 위한 계획 수립 및 계약, 일정관리, 산출물 관리, 품질관리, 감리, 검수 등 일련의 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
| Ⅱ- ⑥ 클라우드(경력) | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련 분야* 석사학위 이상을 취득한 자 2) 관련 분야* 학사학위 취득 후 소프트웨어 개발 또는 클라우드 관련 실무 경력**이 2년 이상인 자 * "관련 분야"란 컴퓨터공학, 컴퓨터과학, 전자전기컴퓨터학, 전산학 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "소프트웨어 개발 또는 클라우드 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 소프트웨어나 클라우드 정책개발, 기획, 구축, 운영, 관리 등의 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
| Ⅱ- ⑦ 데이터(경력) | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련 분야* 석사학위 이상을 취득한 자 2) 관련 분야* 학사학위 취득 후 데이터 관련 실무 경력**이 2년 이상인 자 * "관련 분야"란 컴퓨터공학, 통계학, 산업공학, 경영학, 경제학, 수학, 경영정보학 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "데이터 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 데이터 관련 사업 기획, 구축, 운영 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
| Ⅱ- ⑧ 법제도(경력)
| - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 법학 석사학위 이상 2) 법,제도 관련 실무 경력*이 2년 이상인 자 3) 관련자격증(변호사, 법무사, 노무사) 소지자 * "법,제도 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 기업,기관,단체에서 정보화사업 추진하기 위한 국가정보화기본법, 개인정보보호법, 저작권법 등의 법률 검토,해석 및 관련 제도 모니터링 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
Ⅲ- ① 상담직(경북) Ⅲ- ② 상담직(울산) Ⅲ- ③ 상담직(제주) Ⅳ- ③ 상담직(대구) | - 다음의 어느 하나 이상에 해당하는 자 1) 관련 분야* 석사학위를 취득한 자 2) 「고등교육법」 제 2조 제 1호에 따른 대학 이상의 관련 분야* 졸업자 또는 법령에 따라 이와 동등 이상의 학력이 있다고 인정되는 사람으로서 상담 관련 실무**경력이 2년 이상인 자 3) 상담 관련 자격증을 보유한 자 * "관련 분야"란 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지학, 사회복지사업학, 청소년학, 청소년지도학, 정신의학, 아동학, 아동복지학, 보건학 및 이와 유사한 전공 분야를 뜻함 ** "상담 관련 실무"란 다음에 해당하는 경우 · 상담 관련 기관, 단체에서 상담에 관한 업무를 상근으로 수행한 경우 · 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 상담 관련 부서에서 상담 정책 관련 업무를 상근으로 수행한 경우 | ||||
| Ⅳ. 육아휴직 대체 계약직 | - 임용일부터 '19.6.30.까지 전일근무 가능한 자 | ||||
| Ⅴ. 보훈특별고용 | - 국가유공자 등 취업지원대상자 - 보훈청 추천인원에 한함 | 국가유공자 법 시행령 제 55조 | |||
※ 서류접수 마감일 기준, 분야별 자격요건 충족자에 한함
□ 우대 사항 (최종면접전형시 관련 증빙서류 제출 필수)
구분 | 내용 | 적용전형 | 가산점 | |
공 통 | 취업지원가산점 | 국가유공자 등 취업지원대상자 | AI/필기/면접 | 10점 or 5점 |
등록 장애인 | AI/필기/면접 | 5점 | ||
| 청년인턴 | 정부,공공기관에서 청년인턴 근무를 수료한 자 (최근 3년 이내) | AI | 2점 | |
| 지역인재 | [이전지역 지역인재] 최종 졸업학교(학사 이하 기준)의 소재지 기준으로 대구, 경북, 제주, 지역 학교 졸업(예정)자 | AI | 2점 | |
[비수도권 지역인재] 최종 졸업학교(학사이하 기준)의 소재지 기준으로 서울, 경기, 인천 지역 및 이전지역(대구, 경북, 제주지역)을 제외한 비수도권 지방학교 졸업(예정)자 | AI | 1점 | ||
| 한국사 | 한국사능력검정시험 3급 이상인 자 | AI | 1점 | |
| 청년 | '청년고용촉진특별법 시행령'에 따른 만 34세 이하(서류접수 마감일 기준, 1983년 8월 24일 이후 출생자) | AI | 1점 | |
지 원 분 야 별 가 점 | Ⅰ-② 분야 Ⅱ-③ 분야 | 국제개발협력 분야 IT컨설팅 경력 2년 이상인 자 | AI | 2점 |
토익 Speaking level 8등급, OPIc AL(Advanced Low)등급, TOEIC 900점 이상, TOEFL 113점 이상인 자 또는 영어가 모국어이거나 영어가 법적으로 공용어인 국가의 학사이상의 학위소지자 | AI | 1점 | ||
국제기구, 국제 NGO 또는 영어가 모국어이거나 영어가 법적으로 공용어인 국가의 회사 또는 공공기관 등에 직원(인턴기간 포함)으로 1년 이상 근무한 경험이 있는 자 | AI | 1점 | ||
| Ⅱ-① 분야 | 관련분야 석, 박사학위 소지자 또는 정보통신 관련 실무경력이 2년 이상인 자 | AI | 2점 | |
| Ⅱ-⑧ 분야 | 관련자격증(변호사, 법무사, 노무사) 소지자 | AI | 5점 | |
| Ⅱ- ④ 분야 | 영어를 모국어/국가공용어로 사용하는 국가의 국적자 중 한국어능력시험*에서 아래 기준 이상 자격증 소지자 * KBS 주관 3+급, TOPIK(II) 4급 이상 | 필기 | 1점 | |
스페인어 DELE B2 이상 자격증 소지자 또는 프랑스어 DELF B2 이상 자격증 소지자 | 필기 | 1점 | ||
토익 Speaking level 8등급, OPIc AL(Advanced Low) 등급, TOEIC 900점 이상, TOEFL 113점 이상인 자 또는 영어가 모국어이거나 영어가 법적으로 공용어인 국가의 학사이상의 학위 소지자 | 필기 | 1점 | ||
국제기구, 국제 NGO 또는 영어가 모국어이거나 영어가 법적으로 공용어인 국가의 회사 또는 공공기관 등에 직원(인턴기간 포함)으로 1년 이상 근무한 경험이 있는 자 | 필기 | 1점 | ||
※ 지역인재 가점은 이전지역 지역인재와 비수도권 지역인재 중 택 1하여 적용됨
※ 비수도권에 소재한 고등교육법 제 24조 상의 분교 졸업(예정)자도 비수도권 지역인재로 인정
3. 제출 서류
구분 | 제출서류 | 제출시기 |
공통(필수) | - 입사지원서 - 직무능력소개서(입사지원서 양식에 포함됨) - 자기소개서(입사지원서 양식에 포함됨) - 개인정보 수집, 이용 동의서 (입사지원서 양식에 포함됨) | 입사지원서 제출시 (온라인 제출) |
해당자 | - 취업지원대상자증명서 (보훈대상자) 및 장애인 증명서류 | |
- 최종학교 졸업(예정) 증명서 (석박사는 학사포함) - 최종학교 성적증명서 (석박사는 학사포함) - 경력 및 자격 증명서 - 병적증명서 - 영어 성적 증명서 - 지원자격 확인 서류 (분야별 지원요건 필수서류) - 우대사항 관련 증빙서류 (가점 대상 확인 서류) | 지원분야별 최종전형시 (서면 제출) |
※ 온라인 제출서류는 반드시 스캔하여 원서접수 사이트에 첨부하여야 우대사항 등이 적용됩니다.
※ 필요한 경우, 입사지원서의 사실 확인을 위해 관련기관의 확인 및 추가 서류 제출을 요구할 수 있습니다.
4. 지원 방법
○ 공고 기간 : 2018.8.10(금) ~ 2018.8.24.(금)
○ 접수 기간 : 2018.8.17.(금) 10:00 ~ 2018.8.24.(금) 17:00
○ 접수방법 : 온라인 채용사이트(nia.recruiter.co.kr) 접수
○ 문의방법 : 채용사이트 내 온라인 게시판 '채용 QnA' 활용
※ 채용전형기간 종료 이후는 인사담당자(niainsa@nia.or.kr) 전자메일 활용
※ 전형점수 공개는 전형기간 종료 이후에 인사담당자 (niainsa@nia.or.kr) 전자메일로 개별 청구시 본인확인 후 제공
5. 전형절차
○ 전형 방법 : 서류접수 → AI전형 → 필기전형 → 면접전형 (1,2차)
* 서류전형 : 지원서 작성내용을 토대로 적격성 Pass/Fail 평가
※ 중복지원 여부, 결격사유, 자기소개서 성실성 등
* AI전형 : 인공지능 기반의 전형 솔루션으로 인적성, 직무역량 등을 온라인으로 평가
※ <Ⅱ-④ 글로벌인재> 전형 지원자는 AI전형 제외
※ <Ⅲ. 무기계약직(상담), Ⅳ. 대체계약직, Ⅴ. 보훈특별고용> 전형 지원자는 모집인원의 3배수 선정
* 필기전형 : ICT역량지수 테스트 (topcit) 중 '비즈니스 영역'
※ <Ⅲ. 무기계약직(상담), Ⅳ. 대체계약직, Ⅴ. 보훈특별고용> 전형 지원자는 필기전형 제외
* 면접전형 : 역량, 문제해결능력, 인성·가치관, 조직관 등을 종합적으로 심사(1차 실무면접, 2차 임원면접)
※ <Ⅳ. 대체계약직, Ⅴ. 보훈특별고용> 전형 지원자는 단일 면접 진행
○ 전형일정
구분 | 일정 | 선발 규모 | 내용 |
서류전형 발표 | 2018.08.30.(목) | 제한 없음 | - 우리원 홈페이지 게재(www.nia.or.kr) 및 개별 통보(E-mail) |
AI전형 | 2018.08.31.(금) 10:00 ~ 09.04.(화) 23:00 [결과발표 : 09.06(목)] | 10배수 | - 서류전형 합격자에 한해 실시 - Ⅲ. Ⅳ.Ⅴ. 채용분야는 모집인원의 3배수 선정 |
필기전형 | 2018.09.08.(토) [결과발표 : 09.10.(월)] | 4배수 | - 고사장은 NIA 대구본원 및 NIA 서울사무소에서 진행 예정 - AI전형 합격자 공지 시 필기전형 상세내용 공지 예정 |
실무 면접전형 | 2018.09.13.(목) ~ 09.17.(월) [결과발표 : 09.21.(금)] | 2배수 | - 필기전형 합격자 공지 시 면접전형 상세내용 공지 예정 - 전형별 심사위원 평균 70점(가점 포함) 이상인 자 중 고득점 순으로 선발 |
임원 면접전형 | 2018.10.01.(월) ~ 10.02.(화) [결과발표 : 10.10(수)] | 최종합격자 선발 | |
임용 예정일 | 2018.10.15.(월) | - | - |
※ 단계별 합격자에 한해 전형을 진행하며, 전형 일시 및 방법은 개별 통보함
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
6. 근무조건
○ 근무기간 : 고용형태에 따라 근로계약기간에 차이가 있음
- (정규직/무기계약직) 입사 후 3개월 이내 수습기간을 적용하며 근로계약기간의 정함이 없음
* 수습 기간 중 성적이 불량하거나 근무수행능력이 현저히 부족할 경우 임용 취소
- (육아휴직 대체계약직) 채용일로부터 '19.6.30.까지 근무
* 육아휴직자의 복직기간을 고려하여, 근무종료 이전에 별도 평가를 거쳐 연장계약 가능 (무기계약직 전환 불가)
* 해당 육아휴직자의 조기 복귀 등의 사유로 당초 계약기간 변동 시 최소 30일전 통보 후 계약해지 가능
○ 근무지
구분 | 근무지(주소) | |
대구본원 | 대구 동구 첨단로 53, 한국정보화진흥원 | |
제주청사 | 제주 서귀포시 서호중앙로 68-11, 제주 NIA 글로벌센터 | |
서울사무소 | 서울 중구 청계천로 14, 한국정보화진흥원 | |
전국 스마트쉼센터 | 경북센터 | 경북 포항시 북구 삼호로 25번길 21, 경북 스마트쉼 센터 |
| 울산센터 | 울산 남구 중앙로 153, 2층 울산 스마트쉠센터 | |
| 제주센터 | 제주도 제주시 청사로 59, 542호 제주 스마트쉼센터 | |
| 대구센터 | 대구 북구 연암로 40, 대구시청별관 1층 102동 대구 스마트쉼센터 | |
- 모집분야별 근무지 표기에 따름 (단, Ⅱ-⑧ 분야는 기관의 사정에 따라 일정기간 서울사무소에 근무할 수 있음)
* 사택 및 기숙사 미제공
○ 급여 : 직무 및 경력별 기본연봉 산정기준(고용형태에 따른 차이 없음)에 따라 책정
- (정규직) 사내 규칙에 따라 산정된 전체 경력 중 최대 5년까지 인정
* 모집분야 : Ⅰ. 정규직(사업관리)
- (무기계약직) 사내 규칙에 따라 산정된 전체 경력 인정
* 모집분야 : Ⅱ. 무기계약직(사업관리), Ⅲ. 무기계약직(상담), Ⅴ. 보훈특별고용
- (대체계약직) 사내 규칙에 따라 산정된 전체 경력 인정
* 모집분야 : Ⅳ. 육아휴직대체계약직
○ 기타
- 본인 희망 및 청사 간 순환근무 기준에 따라 순환근무 가능
- 본인 희망 및 원내 탄력근무 제도에 따라 탄력근무제 가능
7. 유의사항
○ 채용 일정은 기관의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
○ 블라인드 채용에 따라, 지원서 작성 시 학력, 출신지, 가족관계, 신체조건 등 편견이 개입되는 내용 작성 시 평가에서 제외될 수 있습니다.
○ 지원서 접수 기간 종료 후에는 지원서의 수정이 불가능하며, 본 공고내 타 분야 중복 지원 시에는 불합격 처리됩니다.
○ 분야별 자격요건 및 우대사항 해당여부는 서류접수 마감일을 기준으로 합니다.
○ 제출 서류를 위조, 변조하거나 허위 기재한 경우 및 부정행위를 한 자에 대해서는 불합격 처리하며, 향후 5년간 한국정보화진흥원 채용 자격이 제한됩니다.
○ 기재내용이 허위이거나, 신원조회 및 채용신체검사, 학위 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우에는 임용된 후에도 합격이 취소됩니다.
○ 지원서 접수, 제출 서류의 기재착오, 미비, 누락, 증빙 미제출 등으로 인한 책임과 불이익은 응시자에게 있으며, 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 한국정보화진흥원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있습니다.
○ 지원자가 없거나, 합격 취소, 결격사유 등으로 모집분야별 적임자가 없다고 판단되는 경우 채용인원 이하로 선발할 수 있습니다.
○ 채용 여부가 확정된 이후 응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 등의 규정에 따라 반환하고, 반환 요청이 없을 시 최종발표일로부터 60일까지 보관 후 폐기합니다.
※ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식을 참조하여, 인사담당자(niainsa@nia.or.kr)전자메일로 회신 시 채용서류 반환 처리함
○ 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 임용포기, 합격취소(임용결격), 계약해지 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 최종전형 결과 예비합격자 중 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.
○ 지원 분야 별 희망부서 수요조사는 임용 배치시 참고사항으로 각 전형결과를 토대로 배치부서가 결정될 예정입니다.
※ 다만, 희망부서에 배치되지 않을 수 있음
○ 대체계약직 임용예정자의 경우, 입사성적 순으로 부서 내 근무가능기간이 긴 휴직자와 1:1 매칭하여 배치합니다.
○ 임용일 기준으로 직급 및 경력 산정 예정입니다.
※ 학위 졸업예정 및 수료는 직급/경력 산정에 불인정함
○ 한국정보화진흥원은 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 인사 청탁시 지원자에게 불이익이 돌아갑니다.
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